동부화재 썸네일형 리스트형 (일반 기사) 청년들의 열정, 기업에서 낭비해도 무방한가? 현재 한국은 취업난으로 몸살을 앓고 있다. 많은 청년들이 취업이라는 목표를 가지고 4년동안 대학에서 배우고 기업에 인턴으로 입사를 하고 있다. 하지만 그 인턴이라는 경험이 대학생들의 젊음을 이용하기 위한 기업들의 횡포로 바뀌고 있다. 대표적인 두 기업으로 일동 후디스와 동부금융네트워크 TFA가 있다. 명문 기업 입사라는 목표로 오랫동안 공부하고 준비했지만 막상 기업들은 정사원과 거리가 먼 판촉활동에 투입하고 있다. 먼저 일동 후디스에서는 인턴공고를 낼 때마다 마치 정규직으로 전환해주겠다는 표현으로 청년들을 유혹하고 있지만 실상은 계약기간 11개월 동안 핸드카트에 우유 담아 판촉활동에 내보내고 있다. 인턴들에게는 11개월의 시간 후에 업무 성과를 통해서 경력직 사원으로 채택한다고 회사에서는 설명했지만 그런.. 더보기 이전 1 다음
